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Programa Afetividade e Convivência
na Empresa (PACE)

o que é o pace - aprendendo - artigos - consultoria - cursos - gestão&liderança

CURSOS

ENSINO A DISTÂNCIA - CURSOS LIVRES

Matrículas Encerradas
Inscrições até 18 de fevereiro de 2008


Aulas de fevereiro a junho de 2008

CURSO 1: GESTÃO HUMANIZADA

CURSO 2: LÍDERANÇA ESPIRITUALIZADA

Apresentação
Temos a grata satisfação de apresentar nosso projeto em Pedagogia na Empresa, consultoria em gestão de pessoas, reunindo profissionais dedicados à gestão empresarial participativa e humanizada. Desenvolvemos junto às empresas o Programa Afetividade e Convivência na Empresa (PACE), interagindo com todos os funcionários (da direção ao auxiliar de serviços gerais), humanizando as relações de trabalho. Nossos consultores trabalham com conceitos dinâmicos, otimizando a comunicação gerencial, ampliando as relações interpessoais e fazendo com que todos participem ativamente dos procedimentos organizacionais. Interatividade, responsabilidade e ética de forma prática. O IBEM coloca-se à sua disposição para que sua empresa seja plenamente inserida no novo paradigma do terceiro milênio: o homem como centro de todos os interesses. A gestão de pessoas com humanidade e espiritualidade é o marco diferencial que promoverá sua empresa junto à sociedade. Através do desenvolvimento do PACE ela será empresa de responsabilidade social e de convívio ético e afetivo. Este é o trabalho do IBEM para sua empresa.

Ensino a Distância
A educação a distância (EAD) é uma modalidade de ensino com características específicas. Na EAD os processos de ensino e aprendizagem não se realizam em um espaço compartilhado por alunos e docentes. São mediados por materiais especialmente concebidos e pelo apoio de uma organização e de uma tutoria. Assim, o aluno não está sozinho, muito menos isolado. Há vários formatos para a relação de comunicação que se estabelece entre o aluno e o tutor e que permitem integrar os alunos entre si, bem como com a própria organização que administra o programa. As novas tecnologias, notadamente aquelas que envolvem a internet, vem permitindo criar mais facilidades nessa comunicação. Porém, a educação a distância não se limita à adoção dessas ferramentas, devendo centralmente ocupar-se dos aspectos pedagógicos que levem o aluno a "aprender a aprender" com interesse, autonomia e criatividade. Por ser flexível, permite que o aluno trabalhe em função de seu próprio ritmo de estudo e segundo sua disponibilidade de horário. O IBEM vem ampliando a competência institucional neste campo, incorporando soluções para poder ampliar o potencial de sua ação educativa. O IBEM tem compromisso com uma proposta de qualidade em EAD, organizando seu modelo educativo com base na adequação do conteúdo, tutoria especializada e suporte técnico-pedagógico como forma de interiorizar a cultura de EAD no âmbito das instituições, dos parceiros e clientes.

CURSO LIVRE
GESTÃO HUMANIZADA

Conteúdo (Resumo)
Como trabalhar na empresa o ser integral, dando ao funcionário (colaborador) condições de criatividade, de ter objetivos elevados de vida, melhorando assim a produtividade e fazendo da empresa parceira social da humanidade. As questões do relacionamento interpessoal, da espiritualidade do ser e do amor na convivência são abordadas de forma prática e objetiva. O significado da espiritualidade na empresa, o que gestores e funcionários precisam fazer, os resultados, tudo com abordagem clara, formando a empresa do terceiro milênio. O gestor como um líder servidor e o ambiente de trabalho humanizado.

Justificativa
A dimensão espiritual do homem, na sua transcendência como ser integral deve caracterizar as relações interpessoais e intergrupais na sociedade do terceiro milênio, quando a ética, a justiça, a cidadania e o bem estar, formarão novo paradigma social.

Finalidade
Redimensionar as relações trabalhistas e de produção, humanizando-as, tornando a empresa parceira do homem.

Estrutura Curricular
Módulo 1 - Unidade 1 - O significado da espiritualidade na empresa Unidade 2 - O que o homem necessita aprender Unidade 3 - O líder espiritualizado
Módulo 2 - Unidade 1 - O homem como ser integral Unidade 2 - Fundamentos e prática da afetividade
Módulo 3 - Unidade 1 - Fundamentos e prática da convivência Unidade 2 - Fundamentos e prática da espiritualidade
Módulo 4 - Unidade 1 - Vivenciando o relacionamento interpessoal ético Unidade 2 - Aplicação da Amorterapia na construção de relações
Módulo 5 - Unidade 1 - Vivenciando a ética no ambiente de trabalho Unidade 2 - Resolução de conflitos
Módulo 6 - Unidade 1 - Autoconhecimento e crescimento interior Unidade 2 - Benefícios da humanização para a empresa

CURSO LIVRE
LIDERANÇA ESPIRITUALIZADA

Conteúdo (resumo)
Como empreender a busca de si mesmo, encontrando as condições que estabeleçam mudança interior para realizar a mudança exterior. As questões da comunicação e relacionamento com os outros. O aprendizado do servir e colaborar e a criatividade a serviço da melhor qualidade. A liderança positiva de pessoas no ambiente corporativo para trabalhar com valores. A espiritualidade do ser a serviço da humanização corporativa.

Justificativa
A evolução da arte de gerenciar exige um novo líder, o líder espiritualizado.

Finalidade
Redimensionar a arte de gerenciar, tornando o líder um parceiro de seus colaboradores.

Estrutura Curricular
Módulo 1 - A evolução da gerência e o novo paradigma gerencial.
Módulo 2 - A busca de si mesmo: autoconhecimento e auto-amor.
Módulo 3 - A comunicação intrapessoal e o relacionamento intrapessoal.
Módulo 4 - Cultura empresarial e valores colaborativos.
Módulo 5 - Fundamentos e princípios do líder espiritualizado.
Módulo 6 - A administração como atividade social.

INFORMAÇÕES GERAIS

Metodologia
Os cursos serão realizados na modalidade a distância, e oferecidos na mídia internet e contará com um grupo de idéias e debates na internet como canal de interlocução com a tutoria, colegas do curso, secretaria e demais envolvidos. A presente capacitação se caracteriza como de atualização, com duração de 120 horas de estudo, cada curso, a ser realizada em período não superior a cinco meses. Durante o curso, o participante poderá trabalhar de forma independente, com autonomia em relação ao tempo e ritmo de aprendizagem, mas sem perder de vista o seu prazo máximo de realização. O conteúdo teórico será acompanhado de exemplos e exercícios diretamente associados às questões práticas identificadas pelos profissionais no seu dia-a-dia.

A quem se dirige?
Aos profissionais relacionados à gerência empresarial.
Os participantes deverão ter experiência de pelo menos um ano na área administrativa da empresa e possuir conhecimentos básicos de informática (internet).

Tutoria
Os participantes dos cursos serão acompanhados por uma equipe de tutores que fornecerão todo suporte pedagógico ao longo do processo de aprendizagem. Em Educação a Distância a tutoria possui papel fundamental no apoio ao participante. Da mesma forma que o professor no ensino presencial, a tutoria é o espaço privilegiado para troca de idéias e discussões com o participante.

Formas de Avaliação
Os cursos disponibilizarão avaliações do tipo:
Auto-avaliação - por meio de exercícios de fixação que levem o participante a rever seus conhecimentos e checar seu progresso;
Avaliação individual - ao final de cada módulo, composta de questões objetivas e de exercícios de aplicação prática;
Trabalho final de curso - elaboração de proposta de Plano de Ação visando implementar ações de melhoria na eficiência da gestão humanizada.

Certificados
Serão conferidos Certificados de Conclusão aos participantes que alcançarem os conceitos mínimos estabelecidos para as avaliações e cumprirem os prazos determinados.

Proposta Didático-Pedagógica
Auto-instrução com apoio de tutoria, dando o suporte técnico-pedagógico ao longo do processo de aprendizagem por e-mail, fax e teleone, grupo de discussão e outros meios on line. A tutoria é composta por profissionais com especialização na área.

Recursos Didáticos
Material didático on line, composto de seis Módulos de Estudo (por curso).

Escolaridade Mínima Exigida
Ensino Médio completo.

Período Previsto para Estudo
120 (cento e vinte) dias consecutivos, a partir do recebimento do primeiro Módulo, para o estudo dos seis Módulos e encaminhamento a Afeces das suas respectivos atividades.

Investimento
5 parcelas de R$190,00* (cada curso)
1ª parcela no ato da inscrição, mediante depósito bancário, ou transferência, ou DOC para: Banco Bradesco - Agência 0663-7- Conta-corrente 74393-3, em nome do Instituto Brasileiro de Educação Moral (CNPJ 03.322.662/0001-76).
As demais parcelas com vencimento em 10/03; 10/04; 10/05 e 10/06.
*Se o pagamento da parcela for realizado até o dia 30 do mês anterior ao vencimento, terá desconto de 10%, de R$190,00 por R$171,00.

Instruções para o envio do Comprovante de Depósito Bancário e Dados Cadastrais do Aluno ao IBEM
Via Correio
Instituto Brasileiro de Educação Moral
Caixa Postal 47039 - Rio de Janeiro - RJ - CEP21215-971
Via Fax
(21) 3381-1429
Via E-mail
educacaomoral@gmail.com

Inscrições até 18 de fevereiro de 2008.
Aulas de 18 de fevereiro a 15 de junho de 2008


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